Klient*innen

DEMOGRAPHIC_GROUP

20 Chunks
2 Ausgehend
1 Eingehend
Analysiert Wissenssemantik

Wissenssemantik

Semantische Rolle patient
Funktionale Kategorie actor
Kontextbedeutung -
Eigenschaften
{
    "key": "demographic_group"
}
Modell mistral

Beschreibung

Klient*innen sind in einem systemischen Coaching-, Teamarbeits- oder Organisationsentwicklungs-Kontext Personen, mit denen ein Coach oder eine Organisation engagiert ist, um Lösungen für individuelle oder kollektive Herausforderungen zu finden. Systemische Arbeit sieht den Klient*innen als integralen Bestandteil eines kohärenten Systems an, das von mehreren Einzelpersonen und ihren Beziehungen in einer bestimmten Kontextsituation geprägt ist. Die systemischen Techniken wie Biografie-Arbeit, Timeline-Modellen und die kreative Disney-Strategie leiten sich aus dem Gedanken her, dass das Leben der Klient*innen bewertet wird und man ihnen mit den Ressourcen ihrer Vergangenheit eine kreative und erfüllende Zukunft begleiten darfst. Die Arbeit mit Klient*innen kann in zwei Systeme unterteilt werden: dem Beratungssystem und dem Heimat-system. Das Beratungssystem meint in unserem Kontext die zeitlich begrenzte Arbeitsbeziehung zwischen Coach und Klientin. Das Heimatsystem umfasst die Systeme der Klientin allgemein, in denen sie ihre neuen Denkmuster

Ausgehende Relationen

Relation Ziel Staerke
RELATED_TO Lösung A CONCEPT 100%
RELATED_TO Impulse für Veränderung INTERVENTION_EXERCISE 100%

Eingehende Relationen

Quelle Relation Staerke
Interventions-Toolbox TOOL RELATED_TO 100%

Vorkommnisse in Chunks

Chunk Dokument Relevanz Inhalt
#1032 Booklet_SystemikFragen_RELAUNCH2026.pdf 80% Im Coaching bietet es sich auf Grund dieses Wissens an, das wovon die Klientinnen »weg wollen«, z...
#1008 Booklet_SystemikFragen_RELAUNCH2026.pdf 60% »Wie ist dir das damals so gut gelungen?« anstatt »Welche Ressour- cen hast du dafür aktiviert?�...
#323 Booklet_ProzessAuftrag_RELAUNCH2026.pdf 60% INDIREKTE FORMULIERUNG - HILFE VON JOHN Milton H. Erickson hat in seiner Hypnotherapie Hypothesen un...
#831 Booklet_AufstellungEntscheidung__RELAUNCH2026.pdf 60% Große Entscheidungen zu treffen, hat unsere Klient*innen bis zu ei- nem Coaching oft schon viel Zei...
#1048 Booklet_SystemikFragen_RELAUNCH2026.pdf 60% Höhe wohlzufühlen. Die somatischen Marker, die aus unserem geneti- schen Code heraus erst mal »St...
#366 Booklet_ProblemeLoesungen_RELAUNCH2026.pdf 40% HERZLICH WILLKOMMEN! In diesem Modul stehen nochmals ganz besonders die vielen Aspek- te rund um Lö...
#1023 Booklet_SystemikFragen_RELAUNCH2026.pdf 40% PROVOKANTE UND PARADOXE FRAGEN »Was müsstest du tun, um verbindlich sicherzustellen, dass du dir ...
#1005 Booklet_SystemikFragen_RELAUNCH2026.pdf 40% FRAGEN ÜBER FRAGEN Schon Goethe sagte einst »Wenn du eine weise Antwort verlangst, musst du vern�...
#318 Booklet_ProzessAuftrag_RELAUNCH2026.pdf 40% ERKENNTNISSE FÜRS COACHING Für uns als Coach ist daher klar, dass wir nie der »objektiv Wissende...
#333 Booklet_ProzessAuftrag_RELAUNCH2026.pdf 40% »Der Tag ist doch schon gelaufen…« – mit dieser Einstellung, dieser Fokussierung von Aufmerks...
#338 Booklet_ProzessAuftrag_RELAUNCH2026.pdf 40% 3. STAMM-TOOL: VERTIEFUNG FÜR TIEFGANG A. WAS & WOFÜR? Wir wollen, dass die Systeme unserer Klie...
#995 Booklet_SystemikFragen_RELAUNCH2026.pdf 40% ­Informationen für elementare Bedürfnisse der Klientin zu bekommen, die es für eine tragfähige...
#1037 Booklet_SystemikFragen_RELAUNCH2026.pdf 40% Jede Veränderungsphase, die die Klientin gerade durchläuft, ist für sie dabei im erlebten Moment...
#263 Booklet_ProzessAuftrag_RELAUNCH2026.pdf 40% Es ist an uns, zu klären, welche Erwartungen die Klientin vielleicht noch an das System hat und ob...
#1071 Booklet_SystemikFragen_RELAUNCH2026.pdf 40% Sonja Radatz legt dieses Modell nach eigenen Angaben über die ge- samten Phasen ihrer Arbeit, unabh...
#256 Booklet_ProzessAuftrag_RELAUNCH2026.pdf 40% 2. DEN RAHMEN DES BERATUNGSSYSTEMS GESTALTEN Rahmen über Rahmen hatten wir bereits im Modul Grund...
#979 Booklet_SystemikFragen_RELAUNCH2026.pdf 20% 3. PRINZIPIEN SYSTEMISCHER ARBEIT Basierend auf dem Wissen, dass lebende Systeme – also auch uns...
#994 Booklet_SystemikFragen_RELAUNCH2026.pdf 20% Nach Milton Erickson wird dieses Konzept »Utilisation« genannt. (Schmidt, Einführung in die hypn...
#1003 Booklet_SystemikFragen_RELAUNCH2026.pdf 20% Teilnehmer zu erwarten sind. Auf diese Weise kann die Handlung des einen an die Handlung des andere...
#1006 Booklet_SystemikFragen_RELAUNCH2026.pdf 20% Reporter- fragen Reporterfragen stillen für gewöhnlich die ­Neugier des ­Coaches – sie ­br...