Rapport

CONCEPT

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Analysiert Wissenssemantik

Wissenssemantik

Semantische Rolle instrument
Funktionale Kategorie concept
Kontextbedeutung -
Eigenschaften
{
    "key": "Name des Moduls im Beratungssystem"
}
Modell mistral

Beschreibung

Rapport bezeichnet im Kontext von systemischen Coaching und Organisationsentwicklung eine bewusste, konstruktive Kommunikation zwischen dem Coach und der Klientin. Es handelt sich um einen gemeinsam festgelegten Rahmen, der die Bearbeitung persönlicher Inhalte optimale Bedingungen bieten soll. Dabei werden Prozesse und Anforderungen so gestaltet, dass die Klientinnen unterstützt und motiviert werden können, ihre eigenen Themen im privaten oder beruflichen Umfeld zu bearbeiten. Im Rahmen des Beratungssystems Coaching ist es wichtig, eine solide Vertragsgrundlage aufzubauen und die systemspezifischen Rollen und Erwartungshaltungen von Coach und Klientin zu klären (Schlippe & Schweitzer, 1985). Das Beratungssystem soll als geeigneter Rahmen dienen, in dem die Klientinnen in einer sicheren und konstruktiven Atmosphäre ihre Inhalte bearbeiten können. Praktische Anwendungen von Rapport im Systemischen Coaching können beispielsweise in der Abstimmung von Aktionen zwischen Coach und Klientin oder in der gemeinsamen Bearbeitung schwieriger Themen liegen.

Ontologie-Klassen

KlasseKonfidenz
Coaching-Konzept 30%

Ausgehende Relationen

Relation Ziel Staerke
PART_OF Coaching-Prozess PROCESS_PHASE_STEP 100%

Vorkommnisse in Chunks

Chunk Dokument Relevanz Inhalt
#788 Booklet_GrundlagenHaltung_RELAUNCH2026.pdf 100% UNTERWEGS IN DER PRAXIS All unser Tun als Coach ist von den genannten Grundhaltungen, einer grundle...
#792 Booklet_GrundlagenHaltung_RELAUNCH2026.pdf 60% auf »positive« Worte zu fokussieren, um das Problemerleben nicht wei- ter zu verstärken. (Siehe a...
#789 Booklet_GrundlagenHaltung_RELAUNCH2026.pdf 60% So verwendet beispielsweise ein Hypnotiseur bestimmte Sprachmus- ter, mit dem Ziel, dass der Zuhöre...
#790 Booklet_GrundlagenHaltung_RELAUNCH2026.pdf 40% Ich höre dich. Ich gehe in Kontakt mit dir.« Damit wird Rapport zu einer der wichtigsten Interven...
#791 Booklet_GrundlagenHaltung_RELAUNCH2026.pdf 40% Erst verstehen dann verstanden werden« diesen Prinzipien: Erst wenn wir unser Gegenüber aus desse...
#419 Booklet_ProblemeLoesungen_RELAUNCH2026.pdf 40% SINNESSPEZIFISCHER RAPPORT Dieses Wissen ist auch für einen stimmigen Rapport äußerst wertvoll. ...
#1093 Booklet_KonflikteWiderstaende_RELAUNCH2026.pdf 40% ­Führungskraft) in Frage zu stellen und Probleme oder Konflikte anzu- sprechen. In manchen Fällen...
#1037 Booklet_SystemikFragen_RELAUNCH2026.pdf 20% Jede Veränderungsphase, die die Klientin gerade durchläuft, ist für sie dabei im erlebten Moment...
#1879 Therapie_Ausbildung_Lernunterlagen_final.pdf 20% Dopamin als Mittler im Belohnungsschaltkreis: Der Hirnbotenstoff Dopamin wird im VTA (Ventrale Teg...
#1869 Therapie_Ausbildung_Lernunterlagen_final.pdf 20% Kreativ sein kann nur, wer ein Problem oder ein Objekt aus unterschiedlichen Perspektiven betracht...
#1866 Therapie_Ausbildung_Lernunterlagen_final.pdf 20% Ich könnte mir nämlich vorstellen, dass sich das Singlesein manchmal auch sehr einsam anfühlen ...
#793 Booklet_GrundlagenHaltung_RELAUNCH2026.pdf 20% Allgemeiner Rapport: Ich bin jetzt ganz und ausschließlich für dich da. Pacing: Während der Coach...
#804 Booklet_GrundlagenHaltung_RELAUNCH2026.pdf 20% D. PERSÖNLICHE ERGÄNZUNGEN 5. STAMM-TOOL: PARAPHRASIEREN IN EIGENEN WORTEN A. WAS & WOFÜR? In d...
#818 Booklet_GrundlagenHaltung_RELAUNCH2026.pdf 20% SCHLUSSGEDANKEN Nein, nicht Schluss mit Gedanken. Obwohl es vielleicht für den Beginn deiner Reise...
#819 Booklet_GrundlagenHaltung_RELAUNCH2026.pdf 20% 2. DU SOLLTEST JETZT BEANTWORTEN KÖNNEN ? Was ist Coaching genau und was passiert im Coaching? ...
#1865 Therapie_Ausbildung_Lernunterlagen_final.pdf 20% Es ist unser lebenslanger Prozess, zwischen Abhängigkeit (Bindung eingehen) und Autonomie die Bala...
#1789 Therapie_Ausbildung_Lernunterlagen_final.pdf 20% Hier haben wir schon ein ‚unbewusstes‘ Prinzip, das jede Begegnung zwischen Menschen ausmacht, ...
#1023 Booklet_SystemikFragen_RELAUNCH2026.pdf 20% PROVOKANTE UND PARADOXE FRAGEN »Was müsstest du tun, um verbindlich sicherzustellen, dass du dir ...
#244 Booklet_ProzessAuftrag_RELAUNCH2026.pdf 20% HERZLICH WILLKOMMEN! Wir freuen uns ganz besonders auf dieses Modul, weil es ein wichtiger Meilenst...
#247 Booklet_ProzessAuftrag_RELAUNCH2026.pdf 20% DÜRFEN WIR VORSTELLEN – DAS BERATUNGSSYSTEM COACHING! 1. Vertragliche Grundlagen....................