{
"type": "PUBLICATION_WORK",
"content": "Merkmale und Kompetenzen für Coaches",
"purpose": "Definiert spezifische Basisverhaltensweisen zur Unterscheidung von Coaching und normalen Gesprächen"
}
Modell
gemma3:27b-it-qat
Beschreibung
Der Anforderungsprofil eines Coaches ist eine umfangreiche Beschreibung der notwendigen Merkmale und Kompetenzen, die im Rahmen von systemischem Coaching, Teamarbeit oder Organisationsentwicklung festgelegt werden sollten. Es handelt sich um einen Grundkatalog anforderungsbezogener Eigenschaften, die für eine effektive, zielgerichtete und nachhaltige Zusammenarbeit zwischen Coach und Klienten notwendig sind. Dabei wird nicht nur das offizielle Verhalten im Rahmen eines Coaching-Gesprächs definiert, sondern auch die spezifischen Basisverhaltensweisen, die den Unterschied zu einem normalen Gespräch darstellen und die Rolle des Coaches als Fachperson in der Beratung betonen. Praktische Anwendungen oder Beispiele können hierbei helfen, die konkrete Bedeutung dieser Kompetenzen für eine erfolgreiche Coaching-Arbeit zu verdeutlichen.