Chunk #184

WIE FUNKTIONIERT DAS LEBENSFLUSSMODELL IN DER PRAXIS? Grundlegend für die Arbeit mit dem Lebensflussmodell in deiner Rolle als Coach ist eine ressourcenvolle, lösungsorientierte und wertschät- zende Grundhaltung gegenüber dem Thema und dem Coachee, die auch das Dunkle und Schwierige im Leben akzeptiert. Mögliche Sym- ptome im Außen siehst du dabei als kreative Bewältigungsstrategien bzw. als Lösung eines inneren Dilemmas, um das Gleichgewicht der in- neren oder äußeren Welt wiederherzustellen. Übrigens kann eine Hu- mor-Haltung (wie im Booklet zum Modul »Persönlichkeit und Humor« ausführlich erläutert) bei all dem auch ein hilfreicher Begleiter sein. Darüber hinaus ist es sehr wichtig, dem Coachee den nötigen Raum und ausreichend Zeit zu geben. Das heißt für dich: Nicht zu viele Fra- gen stellen und nicht zu viel sprechen, sonst könntest du versehentlich Prozesse unterbrechen. Die ausführliche Intervention findest du weiter hinten in diesem Book- let. Wir möchten dir hier deshalb nur den groben Ablauf aufzeichnen, um dir einen ersten Einblick zu geben. Im ersten Schritt legt der Coachee ein Seil von der Vergangenheit in die Zukunft am Boden aus. Sofern er sich aktuell in einer Krise befindet, legt er diese als Kurve. Für die drei Zeitpunkte »Jetzt«, »Geschafft« und »Futur II« wählt der Coachee jeweils ein Symbol aus, das er damit verbindet. Hierfür ist es hilfreich, wenn du als Coach eine Auswahl an verschiedenen Utensilien bereithältst. Wenn nun alle Stationen entlang des Seiles ausgelegt sind, führst du den Coachee – begleitet von verschiedenen Fragen inklusive VAKOG – ausgehend vom »Jetzt« über den Zeitpunkt »Geschafft« zum »Futur II«. Von dort aus soll der Coachee nun seinem gegenwärtigen Ich eine Botschaft senden, die bei der Bewältigung der aktuellen Situation hilf- reich sein könnte. Zum Abschluss nimmt der Coachee noch verschiedene Positionen in- nerhalb und außerhalb des Lebensflusses ein und lässt diese auf sich wirken. DÜRFEN WIR VORSTELLEN 15

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