{
"key": "events",
"value": "organized activities aimed at facilitating communication and dialogue, creating acceptance and understanding for change, and minimizing psychological resistance"
}
Modell
mistral
Beschreibung
Mitarbeiter-Events sind spezifische Aktivitäten, die im Kontext von systemischem Coaching, Teamarbeit und Organisationsentwicklung durchgeführt werden. Sie dienen dazu, Kommunikation und Dialog zwischen den Beteiligten zu fördern und Akzeptanz für eine Veränderung zu schaffen, um psychologische Widerstände zu minimieren. Inhaltlich können Mitarbeiter-Events verschiedene Formen wie Workshops, Präsentationen, Teamtreffs oder Feiern umfassen, die den Austausch von Informationen und Meinungen ermöglichen. Beispielsweise kann ein Team-Workshop organisiert werden, um neue Strategien zu entwickeln oder bestehende Probleme aufzuarbeiten. Mitarbeiter-Events sind eine wichtige Maßnahme zur Verbesserung der Kommunikation und Zusammenarbeit innerhalb einer Organisation und können so zu einem erfolgreichen Change Management beitragen.