Chunk #588

Das Rad der Werte ist ein multifunktionales Tool, das du im Coaching für unterschiedliche Kontexte, Themen und Anliegen gewinnbringend einsetzen kannst. Es hilft deinen Coachees, sich über die eigenen Werte und Bedürfnisse bewusst zu werden und damit ein gutes Selbstgespür zu entwickeln. Die grafische Darstellung ermöglicht eine ganzheitliche Wahrnehmung und durch die Skala von 0-10, die den Grad der Erfüllung des jeweiligen Wertes anzeigt, wird meist recht schnell deutlich, welche Bereiche zu dem Gefühl führen, dass »es gerade nicht ganz rund läuft«. Klassischerweise kommt das Rad der Werte zum Einsatz bei Anliegen rund um: 9 Life-Balance 9 Entscheidungen 9 Beziehungen 9 Motivation 9 Stärken & Ressourcen Wie du siehst, es gibt nicht »das eine« Rad der Werte. Vielmehr kannst du dieses Tool flexibel einsetzen und damit die unterschiedlichsten Fragestellungen bearbeiten. B. THEORETISCHES WIE! (SO IST ES GEDACHT…) Zu Beginn der Intervention erzählst du deinem Coachee kurz, was es mit dem Rad der Werte auf sich hat und weshalb du es im Kontext sei- nes Anliegens für ein gewinnbringendes Tool hältst. Bevor du dann gemeinsam mit deinem Coachee in die Konstruktion des Rades der Werte einsteigst, sollte der Kontext feststehen, für den die Werteanalyse gemacht werden soll. Je nach Auftrag könnte der Kontext zum Beispiel »Life-Balance«, »Job A oder B?«, »Mein Konflikt mit XY«, »Meine Sport-Motivation« lauten. Anschließend geht es darum, gemeinsam mit dem Coachee die acht we- sentlichen Werte, die für den Kontext bzw. das Anliegen von Relevanz sind, herauszuarbeiten. Falls du es mit einem Coachee zu tun hast, der sich selbst noch nicht mit seinen Werten auseinandergesetzt hat, kannst du ihn beim Definieren der Werte unterstützen, indem du ihn darauf hinweist, welche Werte er vielleicht in seinen Schilderungen bereits geäußert hat. UNTERWEGS IN DER PRAXIS 89

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