Chunk #1702

Unconscious Biases sind unbewusste Fehler des Denkens, die durch unsere vereinfachenden Informationsverarbeitungsstrategien verursacht werden. Diese kognitiven Verzerrungen sind biologische Pfade, die tief in unserem Gehirn gespeichert sind (vgl. Habermacher et al 2014). Sie werden durch unser Leben und unsere Erfahrungen geebnet. Sobald wir einen Unconscious Bias verankert haben, fallen wir immer wieder in dieses Muster zurück, wodurch dieser Denkfehler immer weiter verstärkt wird. Biases verzerren also grundsätzlich die Wahrnehmung und beeinflussen – unbewusst – unsere Entscheidungen. Social Bias (Soziale Erwünschtheit) Darunter versteht man die Neigung von Befragten, bevorzugt Antworten zu geben, von denen sie annehmen, dass sie eher auf soziale Zustimmung stoßen, als eine wahre Antwort, von der sie glauben müssen, sie würde zu sozialer Ablehnung führen. In/out Group Bias (Wir gegen die) Die eigene Gruppe und ihre Mitglieder werden höher bewertet als Fremdgruppen und deren Mitglieder. Die eigene Gruppe erhält positive Zuschreibungen, die andere eher negative. Authority Bias (Autoritätsverzerrung) Tendenz, der Meinung einer Autoritätsperson unabhängig von ihrem Inhalt mehr Gewicht beizumessen, größere Richtigkeit zuzuschreiben und sich in Folge stärker von dieser Meinung beeinflussen zu lassen. Confirmation Bias (Bestätigungsfehler) Grundlegende Neigung, bereits in der Wahrnehmung beginnend Information so auszuwählen, so zu suchen und zu interpretieren, dass die eigenen Erwartungen erfüllt werden. https://www.anti-bias.eu/wissen/biases-von-a-z/ MODUL 1 – FUNDAMENT LEGEN Kein Entscheider ist frei von kognitiven Verzerrungen

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