Chunk #1165
Aus: Booklet_KonflikteWiderstaende_RELAUNCH2026.pdf (Index: 86)
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Tokens
Synced
Status
Analysiert
Textsemantik
Textsemantik
| Aussageform | assertion |
|---|---|
| Absicht | explain |
| Rahmen | practical |
| Diskursrolle | evidence |
| Modell | ollama:gemma3:27b-it-qat |
Heading-Pfad
| Pfad | Seite 75 |
|---|
Inhalt
Wenn Gefühle tabu sind
Es gibt verschiedene Kontexte, in denen Gefühle abgewertet werden
oder gar tabu sind, beispielsweise in manchen Fällen der berufliche
Kontext. Hier ist es möglich, das Vokabular anzupassen:
Gefühlsausdruck
Privat
Beruflich
Ich bin
ärgerlich
irritiert
frustriert
genervt
überfordert
unsicher
wütend
schockiert
Hinweis für die Praxis:
Von den vier Elementen der gewaltfreien Kommunikation können wir
am ehesten darauf verzichten, Gefühle auszusprechen. Dies kann z.B.
in Systemen vorkommen, in denen Gefühle tabu sind, oder auch da,
wo wir befürchten, das Gegenüber hat Angst, für unsere Gefühle ver-
antwortlich zu sein.
In der Kommunikation darauf zu verzichten heißt aber nicht, sich der
Gefühle nicht bewusst zu werden!
Denn unsere darunterliegenden Anliegen und Bedürfnisse, also das,
was wir wirklich brauchen in der Situation, können wir nicht spüren.
Spürbar sind immer nur unsere Gefühle und sie weisen uns den Weg
zu dem, was wir brauchen: den Bedürfnissen.
3. Bedürfnisse statt Strategien ausdrücken
Unsere Gefühle sind wie Seismografen oder Signallämpchen: Sie zei-
gen uns, welche Bedürfnisse in unserem Leben gerade erfüllt und wel-
che nicht erfüllt sind.
Bedürfnisse werden von allen Menschen auf der Welt geteilt und
KONSTRUKTIVE KONFLIKTBEWÄLTIGUNG
75
Metadaten
| Dokument | Booklet_KonflikteWiderstaende_RELAUNCH2026.pdf |
|---|---|
| Pfad | /var/www/nextcloud/data/root/files/Documents/ausbildung_systemisches-coaching/Booklet_KonflikteWiderstaende_RELAUNCH2026.pdf |
| Chunk-Index | 86 |
| Qdrant-ID | ce13ccdb-f62e-4d6e-886d-c6ea65eefa84 |
| Erstellt | 27.12.2025 06:34:53 |
Zusatz-Metadaten
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