Protokoll #9127

ID9127
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    "summary": "Der Text beschreibt die Bedeutung der Auseinandersetzung mit den tieferliegenden Ursachen von Konflikten im Coaching, insbesondere auf der emotionalen Ebene. Es wird betont, dass Gefühle und Bedürfnisse im Business oft tabu sind, obwohl sie entscheidend für nachhaltige Lösungen sind.",
    "keywords": [
        "Konflikt",
        "Coaching",
        "Emotionen",
        "Beziehungsebene",
        "Ursachen"
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    "topics": [
        "Konfliktmanagement",
        "Coaching-Methoden",
        "Psychologie"
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