{
"summary": "Der Textabschnitt beschreibt ein Modell zur Analyse von Konfliktlösungsverhalten, das auf der Orientierung an eigenen und fremden Zielen und Bedürfnissen basiert. Es werden fünf Konfliktlösungsstile – Anpassung, Konsens, Durchsetzung, Vermeidung und Kompromiss – vorgestellt und kurz charakterisiert.",
"keywords": [
"Konfliktlösung",
"Konfliktstile",
"Konfliktverhalten",
"Dimensionen",
"Ziele",
"Bedürfnisse",
"Anpassung",
"Durchsetzung",
"Kompromiss",
"Vermeidung"
],
"category": "Kommunikation & Konfliktmanagement",
"language": "de"
}