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"summary": "Der Text beschreibt Widerstände als natürliche Begleiterscheinung von Veränderungsprozessen, die nicht automatisch negativ zu bewerten sind. Im Coaching ist es wichtig, diese Widerstände ernst zu nehmen und als Ausdruck von Kompetenzen der Klienten*innen zu verstehen.",
"keywords": [
"Veränderung",
"Widerstand",
"Coaching",
"Kompetenz",
"Prozessverständnis",
"Koproproduktion",
"Klienten",
"Zustand",
"Einvernehmen",
"Akzeptanz"
],
"category": "Coaching und Veränderungsmanagement",
"language": "de"
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