[taxonomy_classification] Klassifiziere den folgenden Text in die passenden Kategorien für Coaching- und Beratungs-Schulungsmaterial.
**Hauptkategorien:**
1. **Methoden** - Konkrete Techniken und Interventionen
- Fragetechniken, Aufstellungsarbeit, Visualisierung, Reflecting Team
2. **Theorie** - Konzeptuelle Grundlagen und Modelle
- Systemtheorie, Konstruktivismus, Lösungsorientierung, Kommunikationsmodelle
3. **Praxis** - Anwendung und Fallarbeit
- Fallbeispiele, Übungen, Rollenspiele, Live-Demos
4. **Hal...
{
"categories": [
"Haltung",
"Entwicklung",
"Prozess"
],
"confidence": 0.9,
"reasoning": "Der Text fokussiert auf das spezifische Verhalten und die Kompetenzen, die einen Coach auszeichnen (Haltung), die Entdeckung und Entwicklung dieser Kompetenzen während der Ausbildung (Entwicklung) und die Abgrenzung des Coaching-Prozesses von anderen Gesprächsformen (Prozess). Es geht um die Rolle und das 'Was genau mache ich hier?', was zur Prozessgestaltung gehört."
}