{
"summary": "Der Textabschnitt diskutiert die Frage, wer als Stellvertreter in einer Organisation fungieren soll: interne Mitarbeiter oder externe Personen. Er weist auf mögliche Risiken der Bloßstellung bei der Aufstellungsarbeit in der Gruppe und die fehlende Erfahrung von Mitarbeitern in dieser Rolle hin.",
"keywords": [
"Stellvertreter",
"Organisation",
"Mitarbeiter",
"Aufstellungsarbeit",
"Bloßstellung"
],
"sentiment": "neutral",
"topics": [
"Repräsentation",
"Gruppendynamik",
"Personalentwicklung"
]
}