{
"summary": "Der Textabschnitt beschreibt die Prinzipien des systemischen Coachings, bei dem es nicht um 'richtige' Lösungen, sondern um nützliche, tragfähige Veränderungen geht, die auf den vorhandenen Kompetenzen und Potenzialen des Coachees basieren. Es betont die Bedeutung der Perspektivenwechsel, des Systemverständnisses und dynamischen Handelns im Coaching-Prozess.",
"keywords": [
"systemisches Coaching",
"Kompetenzen",
"Potenziale",
"Perspektivenwechsel",
"dynamisch"
],
"sentiment": "neutral",
"topics": [
"Coaching-Methoden",
"Systemisches Denken",
"Persönliche Entwicklung"
]
}